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La mutuelle Renault vient de fêter son centième anniversaire, elle avait été créée en 1911, une mutuelle qui a 100 ans ça se fête non ? Eh bien quand on voit les résultats du groupe Renault et les projets de licenciements dans le secteur de l'automobile on est en droit de se poser des questions sur l'avenir de ce secteur-là, bien entendu cela n'a rien à voir avec la mutuelle Renault qui s'occupe uniquement des remboursements de frais de santé des salariés de l'entreprise.
Cela fait tout de même 100 ans que le groupe Renault aide à financer la mutuelle de ses employés, et vu le nombre d'employés qui travaillent actuellement chez Renault et le nombre de personnes qui ont travaillé au total  depuis la création du groupe Renault, ne peut que se féliciter d'avoir en France une entreprise qui a réussi à créer de l'emploi sans toutefois oublier la couverture sociale de ses employés.
Un grand bravo donc au groupe Renault qui finance à hauteur de 50 % les cotisations de la mutuelle Renault à chacun de ses employés, c'est une belle victoire est un bel exemple pour les sociétés du cac 40 et cela prouve aussi que l'on peut une grande entreprise française qui marche très bien à l'international et qui peut aussi penser à la couverture santé de ses employés.
Une entreprise qui pense à la santé de ses employés a déjà marqué un grand pas dans l'humanisme et je suis persuadé que les employés de Renault savent la chance qu'ils ont d'avoir une mutuelle d'entreprise à moindre coût et en plus paraît-il, la mutuelle Renault rembourse très bien.c'est un employé qui me la dit lors d'une prospection téléphonique que je faisais en tentant de démarcher par téléphone à prospect qui était assuré à la mutuelle Renault et qui m'a dit textuellement ça sert à rien de me démarcher et de perdre votre temps je suis assuré à la mutuelle Renault et vous ne pouvez pas la concurrence.